RECLUTAMIENTO 2.0
El reclutamiento y la selección de personal son dos técnicas empleadas por las empresas y por lógica una va seguida de la otra, cabe mencionar que no son lo mismo. El reclutamiento como tal según Taylor (1911) “Es el conjunto de procedimientos que se implementarán con el objetivo de atraer a un buen número de personas idóneas para que compitan por un puesto específico en una determinada organización que necesita cubrir puestos claves y vacantes.” En la antigüedad y como antecedente histórico mencionaremos que se tiene conocimiento de técnicas de reclutamiento en la antigua Grecia, Platón decía “en el estado ideal, la República, los hombres deben escogerse para cumplir las diversas tareas de acuerdo con su capacidad. Los dotados de razón superior deben ser dirigentes; los dotados de coraje guerreros; el resto de los hombres deben ser artesanos, labradores, mercaderes y esclavos” Pero, ¿a que se refiere cuando se habla de reclutam...